| Автор | Ничего не реформировать. |
|---|
| Вообще было бы неплохо проводить опросы администрацией игроков. Возможно как отдельный форум. А то сейчас реформа грядет, а она будет 100%, и мы даже не знаем процент несогласных. |
| ТС нуб и опозорился. Теме - |
| тема ни о чем. просто пиар ТСа.. |
для Kseona:
п.7 лп ИиП
для г39рус:
тема ни о чем
Да неужто? Это тема касается не одной какой то отдельной реформы, но в целом ставит проблему всех проводимых администрацией реформ.
просто пиар ТСа
Пиариться необходимо тому кто имеет к этому предрасположение, но много ли тем от Трояка ты найдешь в данной ветке?
Вести с вами спор в неадекватном и бездоказательном русле желания нет, да и оные действия будут противоречить правилам проекта, посему на ваши возможные дальнейшие посты и внимания не обращаю. |
| Минус, новшества = развитие, ничего не реформировать = стагнация |
для Celestica:
Минус, новшества = развитие, ничего не реформировать = стагнация
Всегда ли новшество является атрибутом развития и улучшением жизни общества?
Предполагаемое новшевство: увеличить пенсионный возраст до 100 лет будет развитием, будет на пользу рядовому члену такового общества?
P.S. А вообще твой вопрос можно и на ФВТ обсудить. Задай. |
для Celestica:
Ничего ты не знаешь, Селестика.
Часто бывает, что в бездумном наваливании "новшеств" превращают вполне годный проект в неиграбельное <censored>. |
| ну я бы от реформы гт не отказался, может и народ бы подтянулся. Пока что все очень печально в ней |
для Sonic:
Вот эту тему не смотрел? https://www.heroeswm.ru/forum_messages.php?tid=2578462
2 пункт там, конечно, уже неактуален (если новые дефокольца не отнести в одну категорию с акционокой). |
для Трояк:
Писал уже и повторюсь ещё:
Если реформы хреновые - это не повод не делать реформы, это повод отпинать и гнать сцаными тряпками реформатора :) |
для Я Эш:
Писал уже и повторюсь ещё:
Если реформы хреновые - это не повод не делать реформы, это повод отпинать и гнать сцаными тряпками реформатора :)
Дык реформатор есть владыка, царь и бог всего здесь сущего и его мы можем лишь только попросить не делать того, что гнобит нас. |
для Хоуленд Рид:
Ничего ты не знаешь, Селестика.
Часто бывает, что в бездумном наваливании "новшеств" превращают вполне годный проект в неиграбельное <censored>.
Когда хотят максимизировать монетизацию в ущерб всему остальному так и правда часто бывает, но "герои" - не тот случай. Игра идет по пути упрощения прокачки и реформы гильдий все будут работать на это. |
для Celestica:
Когда хотят максимизировать монетизацию в ущерб всему остальному так и правда часто бывает
Не только. Так случается, когда вводят новшества ради новшеств. |
Игра идет по пути упрощения прокачки и реформы гильдий все будут работать на это.
Пардон, чаво??
Т.е. ввод 2-х новых гильдий с кучей статов- одна из которых требует отстроенных замков и кучу времени, гемора. А вторая максимум 3 очка в сутки. И обе требуют фулл. Это упрощение прокачки??? |
для Хоуленд Рид:
У нас кнопку сброса статов делали 10 лет, все новшества напрашиваются годами, и так будет всегда, не такие админы у нас чтобы вводить новшества ради новшеств :) |
для Celestica:
Как элементарные удобства сделать, так 10 лет ждут, а как фигни наворотить, так это он сразу. |
Пардон, чаво??
Согласитесь, качаться было тяжелее, когда на одно задание ГН можно было только шагать минут 15. И сливать в ГВ надо было больше в разы (скоро от этой тупизны вообще избавятся). Очки ГР не умножались. Не говоря уже о новых заданиях без ожидания за брюли. |
| Нужно прекратить заниматься игрой админам.Без ивентов и турниров.От скуки игроков оживет и ГТ и групповые бои. |
| реформировать ГТ и ничего больше...до тех пор реформировать, пока нам не понравится |
для Celestica:
качаться было тяжелее, когда на одно задание ГН можно было только шагать минут 15
Да как же вы не поймете, что в ГВД важно ОБЩЕЕ возможное количество очков, а не время их достижения. Тут игра построена на достижение максимального процента, а коли от нас изымают какой то процент, то это есть изъятие моего/вашего общего участия в игре.
Как бы попроще: если мне здесь |
